建筑項目管理

　　建筑行業是國民經濟的重要組成部分，是國民經濟的支柱產業之一。流動人口是建筑業的主體，承擔著建設第一線工程的任務。在農民工施工群體、流動人口密集的情況下，企業如何能夠做到規范管理?以農民工為對象的有效管理體系，促進建筑行業的發展，是企業和項目都亟待解決的問題。一起來和金石軟件小編看看吧。

　　建筑工地用工難管理，風險難以控制，工資難以統計，最終導致勞務糾紛和勞務糾紛，就是許多建筑工程勞務管理的困難，而全部依靠人力來監管人員，統計出勤、發薪金的傳統勞務管理方式，已明顯不能適應建筑業發展的需要，從傳統的管理方式走向信息化，數字化轉型升級，因此，突破勞務管理的瓶頸成為必然。

　　金石軟件有限公司在建筑領域扎根10多年，對行業發展有深刻的認識，為解決施工企業勞務管理的瓶頸，集致科技從多個維度構建“SaaS”全鏈服務的建筑企業智慧管理平臺——金石軟件，全方位實現實名機制，智能化登記、記工記賬、勞務招聘等全過程智能化管理。

　　致力于打造一種全新的建筑勞務管理協作方式，利用智能管理平臺，在施工項目管理上嚴格把關，提供一整套系統的勞務管理解決方案。對平臺勞務信息實行實名制，實現信息互通共享第一步，工頭一鍵建立班組，記錄工作質量，建立職工信用檔案;智能簽到系統，圈定工作范圍，杜絕虛假出勤;實時記工記賬功能，數據永不丟失，平臺實現工資記錄，發放透明，防范勞動風險，作為勞務支付依據。因資料不齊、考勤數據模糊不清、工作記錄不清而引起的勞資糾紛、工人尋釁滋事等問題，避免給企業帶來形象上、金錢上和時間上的損失。勞動的痛點除勞動爭議外，還存在用工荒。伴隨著施工工地的增多，一些技術性崗位、招工難已成為普遍現象，用工荒更是嚴重。建筑企業垂直招聘平臺——金石軟件實現底層數據互通，每天上百萬人在線尋找工作，能快速匹配優質員工，解決員工缺工、缺工現象。

　　這個平臺沒有空間限制，只要能在辦公室內可以連接因特網，就更符合移動辦公的發展趨勢。伴隨著建筑業的向前發展，單純、粗放的勞務管理方式已不能適應時代的發展，精細化管理是時代的要求，行業的歸宿。金石軟件緊隨行業發展步伐，依托互聯網+、PM、3S技術，幫助企業實現勞務管理數字化，成為最令客戶信賴的智慧管理平臺。